Sonia Berlima Ovilmar

Présidente, Accès Stage

CanadaQuébec - Canada

J'ai décidé de me lancer dans le merveilleux monde de l'entrepreneuriat en 2010. Accès Stage est le fruit de mon expérience personnelle et des défis que j'ai rencontré sur mon parcours professionnel.
Ma vision est maintenant de donner accès au marché du travail canadien à davantage d'étudiants et jeunes professionnels talentueux résidant à l'extérieur du Canada.
Je veux également encourager la diversité au sein des entreprises Canadiennes en favorisant l'intégration de candidats qualifiés étrangers.
Mes expériences à Fido (Rogers) et à la Banque Nationale du Canada m'ont permis de développer des compétences techniques et des qualités humaines nécessaires pour réussir dans ma carrière d'entrepreneure.

Spécialités
Recrutement de stagiaires étrangers qualifiés pour des entreprises canadiennes
Consultation en marketing/communications
Négociation
Analyse Concurrentielle

Sonia Berlima Ovilmar
5 contacts
Depuis 2010

Ressources humaines

Août 2010 - actuel (1 an 2 mois) Montréal - Ottawa - Maroc-Tunisie - France-Guadeloupe - Martinique

Accès Stage est un organisme de placement pour les étudiants et jeunes professionnels basés au Canada.

Notre mission est:
- Contribuer à enrichir la carrière des étudiants et jeunes professionnels en leur offrant la possibilité de faire des stages au Canada
- Fournir des solutions de recrutement gratuite pour les entreprises canadiennes afin de bénéficier de la contribution de stagiaires qualifiés

Pour plus d'informations, visitez notre site Web à www.acces-stage.ca!
info@acces-stage.ca ou (514) 560-4816

Description du poste:
 Sensibilisation des entreprises canadiennes à recevoir des stagiaires résidant à l'étranger
 Identifier et de la recherche entreprise à domicile potentiels
 Développer des stratégies de marketing direct pour recruter des étudiants
 Participer aux diverses activités de réseautage pour accroître la sensibilisation de l'entreprise
 Organiser l'accueil, l'hébergement et l'intégration des étudiants étrangers
 Suivi avec l'entreprise d'accueil tout au long du stage.

Ressources humaines et recrutement
Expérience professionnelle
2007 - 2010

Public Company; secteur Télécommunications
Octobre 2007 à août 2010 (2 ans 11 mois) Montréal / Toronto

- Développer des stratégies de marketing et de promotion pour fidéliser les clients
- Développer du matériel promotionnel lié aux stratégies différentes
- Définir le positionnement des produits et services
- Faciliter et organiser les réunions multi-disciplinaire impliquant les différents départements
- Identifier et gérer les changements de priorités
- Faire face aux délais serrés

Réalisations:
o Augmentation du taux de renouvellement des clients de Fido de 44% à 47%
o Gestion d'un budget de 3,5 M $
o Achèvement de l'organisation d'une recherche de campagne marketing.

Opérateur de télécommunications
2005 - 2007

Conseiller Marketing

Banque Nationale du Canada
Société cotée en bourse;
2005 - 2007 (2 ans) Montréal / Ottawa

Ø Effectuer la planification annuelle de marketing tactique et de la communication des entreprises partenaires (MD Management, Ultramar, Groupe Investors, etc ...)
Ø Pour garantir un haut niveau de satisfaction avec les partenaires internes et externes
Ø Suivi des offres commerciales et les événements menés par la concurrence
Ø Fournir un soutien administratif aux gestionnaires de compte
Ø Gérer et coordonner des projets avec succès la commercialisation en même temps

réalisations:
- Assurer la mise en œuvre de stratégies de marketing et d'initiatives pour trois principaux partenaires commerciaux de la Banque
- Créer et organiser des séances de coaching pour 150 agents de service à la clientèle

Banque
Prestations de Sonia Berlima Ovilmar
PrestationsRessources Humaines
ExpertiseRecrutement de stagiaires étrangers qualifiés pour des entreprises canadiennes
Consultation en marketing/communications
Négociation
Analyse Concurrentielle
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