Prendre acte du besoin d'autrui et créer des dispositifs éthiques pour y répondre.
Puiser du sens dans mes expériences professionnelles (sport, éducation spécialisée, addictions) et m'inspirer de ma pratique de formateur, de conseiller et de coach en entreprise. Valoriser mon expérience de directeur d'établissements sociaux et médico-sociaux. Etre bienveillant, responsable, transparent, et créatif. Vivre un management de confiance et d'autonomie, pour construire de l'intelligence collective.
Mes compétences :
Gestion d'établissement médico-social
Direction d'EHPAD
Management opérationnel
Gestion budgétaire
Formation / Conseil
Management de projet
Gérontologie
Coaching d'équipe
Coaching individuel
Handicap psychique et mental