Mes compétences :
Droit
Droit social
Gestion du personnel
Entreprises
ALPHAFORM_ GROUPE GUILLIN
- Responsable Ressources Humaines
2017 - maintenant
ADAPEI 07
- Responsable Ressources Humaines
2015 - 2016Responsable Ressources Humaines,
pour 13 établissements répartis sur l'Ardèche avec environ 250 collaborateurs.
Poste de Responsable RH Généraliste avec supervision de la Paie, rattaché à la Direction Générale de l'Association.
Saint Gobain Gessil
- Détachée auprès du Service RH
2007 - 2008Convention de détachement entre Groupe R&D et Saint Gobain Gessil afin d’appréhender les RH au sein d’un groupe international.
Groupe R&D
- Responsable Ressources Humaines
2007 - 2015Création de la fonction RH
Recrutement tous postes (cadre, non cadre) ;
Mise en place et exploitation de référentiels RH: Fiches de fonctions, Classifications, Grilles de compétences, Entretiens Annuels et Professionnels…
Administration du personnel ;
Gestion des paies (internalisation, paramétrage, établissements, etc..)
Gestion administrative des fins de contrats (licenciements, fermeture de site),
Suivi des tableaux de gestion sociale, etc.
Gestion de la formation :
Elaboration du plan de Formation, Optimisation et Suivi du budget, Relation avec les OPCA, etc
Relations avec les IRP (Elections, réunions, etc...);
Mise en place d’Accord d’Intéressement, Forfaitisation des Cadres, Harmonisation de contrat de prévoyance et frais de santé, Gestion sociale et administrative de nouvelles filiales (divers conventions collectives, Opca, etc.),…
Veille et conseil juridique & social, gestion des procédures disciplinaires et contentieuses,
Bourse du Travail de Lyon - UL CGT
- Stagiaire en Droit du Travail
2005 - 2005Conseils salariés,
Veille et Recherches sociales,
Préparation des dossiers de défense,
Etablissement des conclusions juridiques (contentieux prud'homaux).
