Je suis actuellement Gestionnaire RH paie au sein du Groupe Pronuptia, jusqu'à la fin septembre 2014.
Mes compétences :
Ressources humaines
Entreprises
Ubisoft
- Chargée Paie et Contrôle de Gestion Sociale
Montreuil2016 - maintenant
Groupe PRONUPTIA
- Gestionnaire RH et paie
Louverné2014 - 2015- Administration du personnel pour le siège
- Saisie des éléments variables de paie via ADP
- Déclarations des cotisations URSSAF, prévoyance, retraite, etc.
TF1
- Responsable Ressources Humaines
BOULOGNE 2013 - 2014• Référente RH pour 140 collaborateurs environ : gestion des ressources humaines, suivi des collaborateurs et de l’organisation
• Management d’une personne en alternance
TF1
- Assistante Ressources Humaines
BOULOGNE 2013 - 2013• ADP : rédaction des contrats, avenants, STC, attestations, transmission des arrêts maladie, accueil des collaborateurs (mutuelle, prévoyance, PEE, etc.)
• Suivi des tableaux de bord (absentéisme, masse salariale, etc.)
• Suivi du personnel intérimaire et des intermittents
• Recrutement des étudiants en alternance et des intermittents pour la Direction Technique
On-X
- Chargée de recrutement
Puteaux2012 - 2013• Réalisation d’entretiens téléphoniques et en face-à-face
• Sourcing de profils ingénieurs notamment pour la division Banque Finance et Assurance du groupe On-X (Cabinet de conseil en informatique)
• Prospection (« chasse ») de certains profils
TF1
- Chargée de recrutement et relations écoles
BOULOGNE 2011 - 2012• Recrutement, accueil et suivi des stagiaires et étudiants en alternance pour la Direction Centrale des Systèmes d’Information (service informatique) : 40 recrutements environ sur la période
• Gestion des contrats, des visites médicales, des congés, des ruptures, des relations avec l’OPCA, etc.
• Relations écoles (simulations d’entretiens et forums de recrutement)
• Création de tableaux de bord pour le suivi de la masse salariale et de l’absentéisme de la Direction Technique et Systèmes d’Information
• Participation à l’arbitrage formation
• Etude de la rémunération au sein de la filière technique
TF1
- Assistante gestion de projet SIRH
BOULOGNE 2011 - 2011• Participation aux projets (phase de cadrage, spécifications fonctionnelles, etc.) liés aux besoins du service paie (intéressement, congés spectacles, etc.)
• Paramétrage et maintenance du progiciel SAP
Leroy Merlin
- Projet RH
Lezennes2011 - maintenantEnquête sur les besoins prévisionnels en personnel pour 2011
ArteMur SA - BOLIN BOLON (Espagne)
- Assistante Marketing Export
2010 - maintenant• Analyse de marchés pour une éventuelle implantation à l’étranger
• Prospection commerciale au Maghreb et dans les pays du Golfe pour une entreprise spécialisée dans la puériculture
ISORE BATIMENT
- Assistante RH et contrôle de gestion
SAINT BERTHEVIN2009 - maintenant• Création d’un livret d’accueil
• Réalisation d’un portefeuille achats (tableaux de bord de contrôle de gestion)